聚集改革，总结成绩，谋划发展

——襄州区人民医院成功召开三届七次职工代表大会

又是一年春来早，凝心聚力谋新篇！

3月18日至19日，经过周密的筹备，襄州区人民医院成功召开了三届七次职工代表大会，大会聚焦医院改革发展，全面总结了2020年及十三五时期取得的丰硕成果，客观分析了当前及今后一段时期面临的机遇挑战，更统筹谋划了2021年及十四五时期医院发展战略。回望过去，大家欢欣鼓舞；展望未来，我们更加信心满怀。

3月18日上午，襄州区人民医院第三届七次职工暨会员代表大会在庄严的国歌声中隆重开幕。在两天的会期中，在院领导班子成员、全体职工代表、工会会员代表及列席代表共聚一堂，共商医院发展大计。大会主席团成员在主席台就座，会议由工会主席熊玲主持。

会上，党委书记、院长姚文林首先作《襄州区人民医院工作报告》，报告分为2020年工作回顾、“十四五”时期经济社会发展总体构想及2021年工作安排共三个部分。回顾2020年，医院在区委、区政府和局党组坚强领导下，全院干部职工团结一心，真抓实干对新冠肺炎疫情防控取得阶段性成果，创新党建工作取得成效，医疗业务水平和服务能力稳步提升；为确保“十四五”开好局起好步，医院编制了《襄州区人民医院“十四五”发展战略规划》，确定了“十四五”时期医院发展的指导思想、总体目标和重点打造十项工程；展望2021年，全院将围绕中国共产党建党100周年、 “优质服务年”活动及医院发展主要指标等目标做好疫情常态化防控、启动“三甲医院”创建等共七个方面的工作。

姚文林号召全体代表，要更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，在区委、区政府和区卫健局的坚强领导下，以更高的起点继续奋斗，以更实的举措主动发展，以更好的状态攻坚克难，为早日实现三级甲等医院的目标而努力奋斗。

随后，院领导寇强勇、侯俊、邓顺甫、熊玲分别宣读了《襄州区人民医院假期管理规定（修订）》（草案）、《襄州区人民医院工作人员处分暂行规定》（草案）、《襄州区人民医院绩效管理方案》（草案）、《襄州区人民医院干部管理办法（修订）》（草案）、《襄州区人民医院章程》（草案），财务科负责人鲁力代表副院长孙定文宣读了《襄州区人民医院2020年财务收支决算和2021年财务收支预算报告》，纪委书记侯俊还通报了医院二期感染楼工程进度情况。

为便于与会代表们详细了解医院“十四五”发展战略规划，会议还特别邀请了上海惠宏医疗管理公司专家余庆松为大家详细解读了《襄州区人民医院“十四五”发展战略规划报告》。围绕医院“十四五”发展规划报告的重点，产科负责人张婧结合本科室管理工作经验及科室发展情况与大家共同分享了《襄州区人民医院产科“十四五”发展规划报告》，报告精彩之处博得大家阵阵掌声。

分团讨论审议阶段，全体代表分5个代表团分别在各自会场讨论审议各项报告，讨论现场气氛紧张、热烈，代表们以高度的使命感和责任感认真审议各项报告，并提交大会提案。

在3月19日下午召开的第二次全体大会上，医院党委书记、院长姚文林对职工代表们提出的有关医院改革发展、医院管理及职工福利等75条意见和建议一一进行了解答。

15时20分，经过全体与会代表举手表决，工会主席熊玲宣布会议一致通过医院工作报告、财务决预算报告、假期管理规定及医院管理规定、方案等。

大会闭幕式上，医院党委书记、院长姚文林作重要讲话，他指出，2021年，是中国共产党成立100周年，是全市作风建设“优质服务年”，更是医院落实“十四五”发展战略规划的开局之年。我们将以医院“十四五”总体发展战略规划为蓝图，以医院建设的具体目标为抓手，开启全面建设现代化三级甲等综合医院的新征程。希望医院全体干部职工，继续发扬为民服务孺子牛、创新发展拓荒牛、艰苦奋斗老黄牛的“三牛”精神，保持慎终如始、戒骄戒躁的清醒头脑，保持不畏艰险、锐意进取的奋斗韧劲，迎接新挑战，把握新机遇，展现新作为，奋力谱写医院高质量发展新篇章，以优异成绩庆祝中国共产党成立100周年。

大会在雄壮的《国际歌》声中闭幕。